1月10日下午,公司在四樓大會(huì)議室召開2017年度分公司民主生活會(huì)工作布置會(huì)。在柳各分公司主要負(fù)責(zé)人及辦公室主任共44人參加會(huì)議。會(huì)議由組織人事處處長梁金峰主持并布置工作。
會(huì)議現(xiàn)場
會(huì)上,梁金峰傳達(dá)了公司《關(guān)于認(rèn)真開好2017年度民主生活會(huì)的通知》的文件精神,根據(jù)文件精神,梁金峰要求各分公司領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員從以下九個(gè)方面查擺問題:
一是要學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”, 堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”。二是要認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級決策決定,帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度,工作中的重大問題及時(shí)請示報(bào)告。三是要對黨忠誠老實(shí),對黨組織講實(shí)話、講真話,不弄虛作假,不欺瞞黨組織。四是要擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),攻堅(jiān)克難,不回避問題和矛盾,旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門的違規(guī)違紀(jì)言行,在干部提撥任用上嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定和制度,正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。五是要糾正“四風(fēng)”不止步,針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現(xiàn),找差距,抓住主要矛盾,特別要查找解決問題表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題,以身作則,以上率下,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。六是要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,嚴(yán)格遵守公務(wù)用車和業(yè)務(wù)招待的有關(guān)規(guī)定,帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神。七是要認(rèn)真總結(jié)個(gè)人履職情況,結(jié)合分管工作,在承接任務(wù)、施工管理、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)管控、人才培養(yǎng)等企業(yè)管理各方面的優(yōu)勢與不足。八是領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間團(tuán)結(jié)、支持、配合情況。九是職工反映強(qiáng)烈急需解決的各種突出問題。
梁金峰提出,要認(rèn)真做好民主生活會(huì)各環(huán)節(jié)工作,深入學(xué)習(xí)研討黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等理論知識(shí);采取詢問、座談訪談、發(fā)放征求意見表、設(shè)置征求意見箱等方式廣泛征求職工意見;領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開展談心談話,接受黨員職工約談;領(lǐng)導(dǎo)班子對照黨章和中央八項(xiàng)規(guī)定,結(jié)合群眾所提意見,認(rèn)真撰寫對照檢查材料和個(gè)人發(fā)言提綱,嚴(yán)肅開展批評與自我批評;要針對查找出來的問題,抓好整改落實(shí)。
梁金峰對開好民主生活會(huì)的基本流程作了詳細(xì)解釋,并結(jié)合公司的實(shí)際情況提出了以下具體要求:一是要做好會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,抓緊落實(shí)各個(gè)工作環(huán)節(jié),安排好民主生活會(huì)召開的具體時(shí)間,整理好2016年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況,梳理好職工所反映問題,創(chuàng)新民主生活會(huì)開展形式,有序推進(jìn)民主生活會(huì)的開展;二是要針對九個(gè)方面查擺問題,撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料和個(gè)人發(fā)言提綱,要把職工反映的問題原原本本擺進(jìn)去,原汁原味反映出來,不遮遮掩掩,不避重就輕;三是開展批評與自我批評要有針對性,要針對領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題、領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人存在的不足而談,不空談理論,反映問題要具體,針對本單位發(fā)生過的一些重要問題進(jìn)行剖析,聯(lián)系實(shí)際案例,逐條梳理找準(zhǔn)問題根源,提出整改意見;四是要抓好整改落實(shí),民主生活會(huì)后各分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員要針對查找出來的問題制定整改措施,形成整改清單,并在一定范圍公開,整改情況接受黨員、群眾監(jiān)督。
(圖文/組織人事處 尹黎、張曉詩)